Capgemini

• 1 octombrie 1967 : Serge Kampf, fost director regional al societǎții Bull, creeazǎ societatea Sogeti la Grenoble.
• 1967-1968 : La doar câteva sǎptǎmâni dupǎ crearea firmei, tensiunea crește între cei 13 acționari. Majoritatea acționarilor vor demisiona, iar fodatorul Serge Kampf va recupera astfel 84% din capitalul societǎții.
• martie 1973 : Prin intermediul bǎncii La Henin, Serge Kampf cumpără 15% din capitalul unui principal concurent - societatea CAP, fondatǎ în 1962. Implicarea lui Serge Kampf în capitalul firmei va provoca tensiuni și va agrava conflictele între acționari.
• iulie 1973 : Bertrand Asscher, fostul președinte al societǎții CAP, decide sǎ vândǎ 34% din acțiuni firmei Sogeti. Sogeti și Serge Kampf vor deține astfel 49% din capitalul societǎții CAP.
• martie 1974 : Sogeti cumpǎrǎ și restul de 51% din acțiunile firmei CAP.
• 5 Iunie 1974  : CAP et Sogeti fuzioneazǎ și formeazǎ Cap Sogeti.
• septembrie 1974 : Cap Sogeti achiziționeazǎ societatea Gemini Computer Systems, o întreprindere prezentǎ în Europa, dar cu capital american.

În anii 1970, grupul realiza 4 tipuri de activitǎți:

• outsourcing (în acea perioadǎ purta numele de Facilities Management)
• asistențǎ tehnicǎ
• consultanță
• exploatare de date

Asul de picǎ este prezent pe logo-ul grupului de la crearea lui. Este de fapt o trimitere la bridge, un hobby al fondatorului firmei, Serge Kampf.

Achiziții

Achizițiile recente în India și în America de Sud scot in evidențǎ strategia grupului de a propune clienților servicii informatice ieftine realizate în strǎinatate (offshore). Grupul Capgemini are 15 000 de angajați în India.

Vânzǎri

Cele 4 activitǎți principale ale grupului sunt împǎrțite în diferite poluri :

• Consulting Services
  • Consultanțǎ în gestiunea relațiilor cu clienții
  • Consultanțǎ în gestiune logisticǎ
  • Consultanțǎ în strategie

• Technology Services
  • Dezvolatare și integrare de aplicații
  • Transformarea sistemelor de informații (strategie, arhitecturǎ)
  • Business Intelligence
  • Infrastucturi și securitate
  • Adoptarea tehnologiilor mobile
  • Open-Source
  • Aplicații Oracle, SAP, Siebel
  • Portal aplicativ
  • RFID

• Outsourcing Services
  • Application Management (tierce maintenance applicative)
  • BPO (externalizarea proceselor)
  • Gestiunea externalizatǎ a infrastructurilor
  • Gestiunea externalizatǎ a rețelelor și a securitǎții

• Local Professional Services (Sogeti)
  • Applications Services (Sogeti AS) : integrare și dezvoltare de aplicații
  • Infrastrucures Services (Sogeti IS)
  • High Tech Consulting (Sogeti High Tech)

Grupul Capgemini este compus din mai multe structuri decentralizate :

• Divizia suport (Finanțe, Resurse Umane, Marketing...)
• Divizii operaționale (SBU : Strategic Business Units)
  • SBU Outsourcing (SBU mondial)
  • SBU Financial Services (SBU mondial)
  • SBU Local Professional Services = Sogeti (SBU mondial)
  • SBU Consulting & Integration - America de Nord
  • SBU Consulting & Integration - Europa de Vest (Marea Britanie, Franța, Spania, Portugalia)
  • SBU Consulting & Integration - Europa continentalǎ & Asia Pacific

Aceste divizii operaționale (SBU) se descompun în Business Unit (BU) în functie de regiuni sau tehnologii (ERP, Business Intelligence, Regiunea de Vest a Franței, Regiunea Rhones-Alpes...)
Business unit-urile sunt structurate în skill centers (centre de servicii) destinate producției si dezvoltǎrii serviciilor informatice comercializate.

Grupul Capgemini este prezent în 30 de țǎri.
În 2006 (înaintea achiziției grupului Indian Kanabay), principalele piețe sunt :

• Marea Britanie : 25% din Cifra de Afaceri
• Franța : 23% din Cifra de Afaceri
• America de Nord : 17% din Cifra de Afaceri
• Benelux : 14% din Cifra de Afaceri

Diviziuni operaționale :

• Sector Public : 30% din Cifra de Afaceri
• Energie (Electricitate, Apa, ...) : 15% din Cifra de Afaceri
• Bǎnci, Finanțe și Asigurǎri : 15% din Cifra de Afaceri
• Industrie, Comerț și Distribuție : 30% din Cifra de Afaceri
• Telecomunicații și Media : 10% din Cifra de Afaceri (în principal filiala Capgemini Telecom & Media)

• Paul Hermelin : Director General
• Nicolas Dufourcq : Director general adjunct
• Alain Donzeaud : Secretar General și Resurse Umane

• Președinte : Serge Kampf
• Membri : Daniel Bernard, Yann Delabrière, Jean-René Fourtou, Paul Hermelin, Michel Jalabert, Phil Laskawy, Ruud van Ommeren, Terry Ozan, Bruno Roger, Thierry de Montbrial
• Cenzori : Pierre Hessler, Geoff Unwin, Marcel Roulet

Comitetul este compus din 3 membri ai Direcției Generale și din :

• Henk Broeders, Europa de Nord și Asia/Pacific
• Antonio Schnieder, Europa Centralǎ, Italia, Spania, Portugalia
• Philippe Donche Gay, Franța și TME (telecom și media)
• Paul Spence, Outsourcing Europa
• Luc-François Salvador, Sogeti

Comitetul este compus din 3 membri ai Direcției Generale și din :

• Alain Donzeaud, Secretar General și Resurse Umane
• Pierre-Yves Cros, Strategie și Comunicare
• Gilles Taldu, “Global Delivery”
• Hubert Giraud, Infogeranțǎ și B.P.O.
• Salil Parekh, Tehnologie
• Björn-Erik Willoch, Consultanțǎ